Banco de Currículos ACEIG

*** ACESSE O SISTEMA DE CURRICULOS AQUI. ***

O Banco de Currículos On Line da ACEIG é um banco de dados que armazena informações de todos os candidatos que se registraram no site da Aceig, foi criado para que os associados possam consultar talentos disponíveis em Igarapava, ajudando o RH de sua empresa a encontrar perfis adequados às necessidades da empresa. Através do banco de currículos o associado poderá ter uma maior agilidade nos processos seletivos, acessando todos os currículos em um só lugar e em uma base mais atualizada, pois no banco de currículos a Aceig vários currículos são cadastrados todos os dias.  A consulta aos currículos só pode ser efetuada por intermédio da área restrita disponível apenas aos associados devidamente cadastrados.

 

Como funciona o banco de currículos: 

1 - O candidato, através do site www.aceig.com.br, cadastra seu currículo. Esse currículo permanecerá por tempo indeterminado no banco de currículos, sendo aconselhável exclusão do currículo quando o candidato conseguir a recolocação no mercado de trabalho, sendo que a exclusão pode ser feita pelo próprio candidato. Ele também tem a possibilidade de consultar as vagas disponíveis.

2 - O associado tem duas maneiras de encontrar novos talentos através da ferramenta:

- O primeiro é buscar pelos novos currículos cadastrados em nosso banco, fazendo os devidos filtros.

- O segundo é cadastrar uma vaga. As vagas cadastradas pelos associados ficarão disponíveis para consulta pública no site. É importante retirar a vaga do site assim que ela for preenchida.

 

Perguntas freqüentes dos candidatos:

 

1 - Como posso verificar se meu currículo foi realmente cadastrado?

R.: Assim que você solicitar o cadastro e efetuar o login em nosso sistema você poderá verificar os dados que foram gravados em nossa base de dados, portanto é importante que todos os dados estejam preenchidos corretamente, pois assim que surgir uma oportunidade compatível com seu perfil, a empresa interessada entrará em contato com você. Ressaltamos que seu currículo permanecerá cadastrado em nosso sistema por prazo indeterminado. Lembre-se de mantê-lo sempre atualizado!

 

2 - Fiz meu cadastro no Banco de Currículos da Aceig. Em quanto tempo me contatarão para iniciar um processo seletivo?

R.: Este período é muito variável, pois dependerá do surgimento das vagas para profissionais com o seu perfil, e também dependerá do interesse de cada empresa. Cadastrar o currículo não é garantia de ser chamado para alguma seleção.

 

3 - Se eu participar de uma seleção e não for classificado, meu cadastro será excluído do Banco de Currículos?

R.: Não, seu cadastro permanece em nosso Banco de Currículos para que você possa participar de futuras seleções, inclusive, para o mesmo cargo. O currículo só pode ser excluído pelo próprio candidato.

 

4 - Quanto tempo meu currículo ficará cadastrado no sistema?

R.: Seu currículo permanecerá em nosso sistema por tempo indeterminado. Você poderá atualizar seus dados sempre que for necessário.

 

5 - Como funciona o painel de Vagas Disponíveis?

R.: Neste painel serão informadas as oportunidades de vagas e seus detalhes. Você deve ficar atento às divulgações para que possa se candidatar a uma vaga.

 

6 – Se eu me candidatar a uma vaga quer dizer que serei chamado para o processo seletivo?

R.: Não, você só participará de um processo seletivo quando a empresa contratante achar que o seu currículo se encaixa na vaga em aberto. A Aceig apenas faz o intermédio dos currículos cadastrados e vagas disponíveis, porém a seleção de currículos é responsabilidade única e exclusiva de cada empresa.

 

ATENÇÃO ÀS DICAS: 

  

1.Preencha o currículo digitando seus dados no formulário. Importante: Preencha todos os campos solicitados. Isto aumentará suas chances de ser identificado como potencial para uma oportunidade de emprego! 

 

2. As empresas pesquisam os currículos cadastrados procurando profissionais dentro do perfil desejado. Caso seu currículo desperte o interesse das empresas, elas poderão entrar em contato com você. 

Importante: Mantenha seus dados sempre atualizados para se adequar às oportunidades disponíveis e para que as empresas consigam fazer contato! 

 

3. As empresas poderão agendar entrevista. 

Importante: Compareça à entrevista portando os seus documentos. Fique atento à aparência e pontualidade!

Nessa ocasião, responda com clareza sobre suas experiências e fale sempre a verdade! Com sinceridade e sendo você mesmo, suas chances aumentam!

 

Boa sorte!

JÚLIA SCANDIUZZI ( Conselheira da ACEIG, Empresária, Psicóloga e Orientadora de Processos Seletivos)